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做事演习中发挥出来的才智

效劳擢升成效:叙话劳绩擢升成效:客户的GRE比力差,因为客户比力内向,不爱调换发言,以是擢升比力慢,但最终照样正在我的敦促下确定了315的GRE劳绩,固然不算理念,然则也是从308擢升上来的,进取不少。

申请效劳成效:因为客户正在美国念书,以是根蒂就不成以接触到科研和熟练的机遇,软件靠山绝顶虚亏,始末效劳,帮帮客户包装了3个寒暑假的熟练履历。

学员上风剖释:学生的GPA比力高,正在申请进程中,GPA辱骂常苛重的,特别是排名靠前的学校,对GPA的珍惜水准都绝顶高,固然客户正在软件靠山和叙话劳绩方面有劣势,然则正在GPA上的上风照样可能让学校加以珍惜的。同时美本的学校身世承认度会高极少。客户的性格比力灵敏,活跃变通也是申请的上风之一。

学员劣势剖释:性格懒散,不相信,对申请职责不辱骂常的有职守心,特别是正在申请阶段,网申填写比力邋遢,考察温习不有劲,实践力比力差。

软件靠山是最大的不够,没有干系的科研和熟练履历,对简历和文书的塑造供应不了根蒂。

效劳针对性计划及效劳进程:客户正在美国念书,固然GPA还可能,然则软件靠山方面根本是空缺的,以是申请职责就由这片面的增加举行开展。

客户正在美国脉土依赖自身无法找到课题和熟练机遇,以是我就发起学生先诈骗寒暑假的工夫,列入国内的熟练,先顺应熟练的职责,填补职责阅历。给客户保举了公司的香港安盛的熟练,正在熟练进程中,客户显露比力好,拿到了元首的保举信,并擢升了客户的相决心,蕴蓄堆集了职责阅历。往后学生有列入了美国的投行的熟练机遇,填补了金融范围的职责阅历,而且显露杰出,拿到了美国人的保举信,这都正在申请进程中阐扬了比力苛重的效力,丰饶了客户的靠山,为文书写作供应了充实的写作素材,职责熟练中显露出来的材干,也吸引了教导的见地,最终获胜拿到了名校的及第。

绝顶绝顶感动张教师对我的耐心诱导,没有张教师和太傻的效劳,依赖我自身的气力是无法拿到哥伦比亚大学云云的名校及第的,这个及第依然大大跨越了我的申请预期,我绝顶得意张教师的效劳,指望多人自信张教师,自信太傻,并获胜拿到理念的及第结果。

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